Auxiliar nos processos de admissão e desligamento de colaboradores das empresas clientes;
Apoiar no cálculo e na conferência da folha de pagamento de múltiplos clientes;
Realizar lançamentos de informações no eSocial e demais obrigações acessórias;
Organizar e conferir documentos trabalhistas, como contratos, carteiras de trabalho e exames admissionais e demissionais;
Auxiliar na emissão de guias de FGTS e INSS;
Prestar atendimento aos clientes para esclarecimento de dúvidas relacionadas à área trabalhista;
Dar suporte à equipe de Departamento Pessoal nas rotinas do escritório.
Estar cursando Ensino Superior em Ciências Contábeis, Administração, Recursos Humanos, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Conhecimento básico em Excel e Pacote Office;
Interesse em rotinas de Departamento Pessoal e legislação trabalhista (CLT);
Organização, discrição e atenção aos detalhes, especialmente no tratamento de informações sensíveis;
Boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe.
BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO
BACHARELADO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS
TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
