Suporte em todos os processos de desenvolvimento de pessoas: recrutamento e seleção, treinamento, avaliação de desempenho, programa de estágio, plano de cargos e salários, pesquisa de clima, etc;
Auxílio em atividades de rotina da área: admissão e desligamentos, férias, controle de ponto, organização e gestão de materiais, equipamentos e solicitações de serviços e pagamentos;
Cadastro de informações nos sistemas da Aliança e emissão de relatórios;
Agendamento e convocações para reuniões;
Atendimento aos empregados e estagiários.
Cursando ensino superior em Administração ou áreas afins - a partir do 4º semestre;
Domínio do Pacote Office, especialmente Excel;
Conhecimento em Power BI;
Regime de estágio: Híbrido - 2x por semana na empresa.
BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO
TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS